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资料图片：家长陪伴孩子参加招聘会
家庭背景不同找工作冷暖不均 父亲就业时代到了?
2月18日的《中国青年报》报道，共青团中央学校部、北京大学公共政策研究所联合发布的“中国大学生就业状况调查”显示，有41.61％的学生认为通过家庭和个人的社会关系、托熟人是最有效的求职途径。在来自大城市的学生中，这一比例更是高达51.29％。
可以说，“父亲就业时代”的潘多拉魔盒已经打开，这个魔盒之门，就是漠视起点公平。在很多问题的起点上，我们放任了不公平现象的存在而不自知，最终酿成了“父亲就业时代”的恶果。一些人从小可以上天价幼儿园，一些人根本没有接受早教的条件；一些人中小学可以择校进优质学校，一些人有书读就不错了。从一开始，“爹”是否有钱有权，就把受教育公平打破了。再往后，人们进入了工作单位特别是体制内单位后，比较的是工作能力吗？是有权者通吃，有钱者通吃，有关系者通吃……人与人的公平就这么被逐渐吃掉。要关闭“父亲就业时代”这个潘多拉魔盒,唯一的办法就是、也只能是从起点公平做起。（李辉） |
